Boeing Çalışanları Greve Devam Kararı Aldı
ABD merkezli havacılık devi Boeing’in çalışanları, maaşlarına dört yıl içerisinde yapılması planlanan yüzde 35 zam önerisini geri çevirerek grevlerini sürdürme kararı aldı.
The Washington Post’un haberine göre, eylül ayı ortalarında greve başlayan 30 bine yakın Boeing çalışanı, işveren ve sendika arasında varılan yüzde 35’lik zam teklifini kabul etmedi.
Dört yıl süresince geçerli olacak bu zam önerisi, iyileştirilmiş sağlık ve emeklilik yardımları ile 7 bin dolarlık bir ikramiye içeriyordu ancak çalışanların yüzde 64’ü bu teklifi sendika içinde yaptıkları oylamada reddetti.
Çalışanlar, bu süreçte yüzde 40’lık bir maaş artışı ve emeklilik ödemeleri konusunda eski sisteme dönülmesi talebinde bulunuyor.
Boeing Çalışanları 13 Eylül’de Greve Gitmişti
Boeing’in 30 binin üzerinde çalışanı, şirketin yaptığı zam teklifini kabul etmemesi üzerine 13 Eylül’de grev kararı almıştı. Şirket ile sendika arasındaki son görüşmede işçilerin ücretlerine dört yıl boyunca yüzde 35’lik bir artış yapılması konusunda bir anlaşmaya varılmıştı. Ancak bu anlaşmanın geçerliliği, yapılan oylamayla kesinleşecekti.
Boeing’in 2008’deki Grevi Büyük Kayıplara Neden Olmuştu
Boeing’de daha önce 2008 yılında yaşanan 8 haftalık grev, şirkete günde yaklaşık 100 milyon dolara mal olmuştu. 1995 yılındaki 10 haftalık grevden bu yana görülen en uzun grevin, Boeing’in şu anki mali durumunun 2008’dekinden daha kötü olduğu belirtiliyor. Şirket, en çok satan "737 Max" yolcu uçaklarının 2018’de Endonezya ve 2019’da Etiyopya’daki kazalarından bu yana toplam 27 milyar dolar kaybetti.
Gelirlerinin azalmasına ve borçlarının artmasına rağmen, Boeing’in bu dönemde 500 milyar dolardan fazla değer biçilen büyük bir sipariş birikimine sahip olduğu ifade ediliyor.
Boeing #GreveDevam #ÇalışanHakları #MaaşZammı #HavaTaşımacılığı
