Çaykur’dan Geçici İşçi Alımına İlişkin Yeni Düzenleme
Çaykur, geçici işçi alımına dair yeni bir düzenleme başlattı. Cumhurbaşkanı Kararı, resmi gazetede yayımlanarak yürürlüğe girdi. Bu kapsamda, Genel Müdürlüğün iştirakinin tamamen hissesine sahip olduğu bir şirkette, en az 90 gün boyunca yaş çay yükleme işinde görev yapan ve başvuruda bulunan işçiler arasından noter kurasıyla alım gerçekleştirilecek. Buna göre, alınacak işçi sayısı, geçici pozisyonlara yapılabilecek toplam alımın yüzde 50’sini geçemeyecek.
